PDF | 374 | Hace 2 meses | 9 marzo, 2026

BOLETÍN 88

Destaca presencia femenina en la comunidad de la Universidad Autónoma de Aguascalientes

• La estructura administrativa de la institución se consolida con el trabajo de 794 mujeres, quienes representan más de la mitad de la fuerza laboral en este rubro.
• La excelencia en la investigación también cuenta con un rostro femenino cada vez más visible con 99 docentes integradas al Sistema Nacional de Investigadoras e Investigadores (SNII).

En el marco de la conmemoración del Día Internacional de las Mujeres, la Universidad Autónoma de Aguascalientes destaca el papel fundamental y la creciente representación de las mujeres en todos los ámbitos de la vida institucional. Desde las aulas de bachillerato, licenciaturas e ingenierías hasta la alta investigación y la gestión administrativa, la fuerza femenina impulsa la excelencia de nuestra casa de estudios.

De acuerdo con datos del Departamento de Estadística Institucional, la presencia femenina en Educación Media, Licenciatura e Ingeniería es mayoritaria. De un total de 20,308 estudiantes 11,668 son mujeres, lo que representa el 57.4% de la población estudiantil.

Esta participación femenina destaca en el nivel bachillerato donde se cuentan 2,359 mujeres; así como en áreas como el Centro de Ciencias de la Salud (1,778 alumnas) y el Centro de Ciencias Sociales y Humanidades (1,795). Asimismo, es notable el avance en centros como el de Ciencias del Diseño y de la Construcción, donde la matrícula femenina alcanza ya las 1,386 estudiantes.

En el nivel de posgrado, la distribución se mantiene equilibrada con un 49% de participación femenina, destacando áreas de alta especialización en salud y humanidades. Este equilibrio en la formación avanzada garantiza que las futuras líderes y especialistas del estado cuenten con una sólida base académica respaldada por la UAA.

La excelencia en la investigación también cuenta con un rostro femenino cada vez más visible. De los 251 docentes integrados al Sistema Nacional de Investigadoras e Investigadores (SNII), 99 son mujeres, quienes realizan aportaciones científicas desde el nivel de candidatas hasta el Nivel III.  De igual manera, en el Programa para el Desarrollo Profesional Docente (PRODEP), se cuenta con 65 profesoras con este reconocimiento, lo que reafirma el compromiso de las académicas con la mejora continua y la calidad educativa.

Finalmente, la estructura administrativa de la institución se consolida con el trabajo de 794 mujeres, quienes representan más de la mitad de la fuerza laboral en este rubro. Su labor es particularmente relevante en los puestos de confianza, donde ocupan 560 de los 926 espacios existentes, demostrando su capacidad de liderazgo y gestión en la operatividad universitaria.

Con estas cifras, la Universidad Autónoma de Aguascalientes reconoce que la presencia de las mujeres en los espacios universitarios no es solo una estadística, sino una realidad que transforma y fortalece el prestigio de la institución.

 

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Ciudad Universitaria

07 de marzo de 2026

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